Desenvolva sua
eficácia profissional e
seus negócios com
a ACADEMY Intelli7®

academy softskills

 

A ACADEMY Intelli7® lhe oferece os meios para desenvolver seu know-how em RH.

Você os utiliza em seu próprio ritmo, de acordo com suas necessidades.

Você recorre ao suporte quando precisar.

<strong>Conteúdo</strong>

Conteúdo


Você encontra na ACADEMY :

  • protocolos que podem ser facilmente adaptados às suas necessidades e aplicados imediatamente,
  • recursos, documentos, suporte,
  • compreensões do ser humano, individuais, relacionais e coletivas,
  • ferramentas de animação,
  • técnicas de animação, incluindo as específicas da Intelli7®,
  • suporte de vendas,
  • e muito mais.

<strong>Suporte</strong>

Suporte


Você se beneficia do nosso suporte gratuito e ilimitado (dependendo do seu nível de licença).

Nossos Certificadores respondem às suas perguntas, fornecem soluções e o ajudam a construir seus projetos.

Você se beneficia, portanto, de toda a experiência compartilhada pela Intelli7® ao longo de várias décadas.

Graças aos nossos materiais de apoio, você poderá integrar métodos de trabalho com eficácia comprovada, de acordo com suas necessidades.

Além disso, você terá acesso a Treinamentos (algumas vezes por ano, geralmente presenciais), Webinars e Certificações de Especialização.


patrick oger
<span style='font-size:1rem;'><strong>Patrick Oger</strong></span><br>ORLEANS - França<br><a style='font-size:0.7rem; text-transform: lowercase; text-decoration:underline' href='https://calendly.com/c2h/rdv-intelli7' target='_blank'>Contato via Intelli7</a>

Patrick Oger
ORLEANS - França
Contato via Intelli7


Consultoria em organização e gestão

Minha experiência está na estruturação de PMEs de rápido crescimento. Para os gerentes dessas empresas, tudo é uma questão de provar a si mesmo para sobreviver. Tudo se move muito rápido e podemos ser confrontados com situações mal explicadas, muitas vezes ligadas a disfunções humanas, que atuam como um freio ao desenvolvimento.

Nesse tipo de contexto, o modelo Intelli7, que é altamente visual e fácil de ser entendido por qualquer pessoa sem ser um especialista, permitiu-me captar facilmente a atenção dos gerentes e levá-los a refletir de forma útil sobre a questão da adequação dos recursos humanos às necessidades da empresa: como sabemos se temos o homem certo no lugar certo?

Já usei a Intelli7 de várias maneiras, mas quando se trata de estruturar empresas desse tipo, gostaria de mencionar duas que geralmente fizeram uma diferença real.

A primeira consistiu, por meio de uma melhor compreensão dos comportamentos buscados, em limitar as decisões que apelam para o modelo da lata de lixo.

Essa estratégia, muitas vezes malsucedida, leva a recrutar para cargos de alto nível, sem muita formalidade ou discernimento, uma pessoa do ambiente imediato. Quando o escopo do recrutamento é ampliado e os comportamentos desejados são claramente identificados, a empresa tem mais chances de recrutar um funcionário que apoiará efetivamente sua estratégia de desenvolvimento.

O segundo tipo de ação foi ajudar a reposicionar determinados funcionários que não eram adequados ou estavam sofrendo em seus empregos.

Com a ajuda do coaching baseado em um perfil, podemos ajudar as pessoas a entender melhor seus modos de operação preferidos e, assim, encontrar seu lugar; particularmente no eixo gerente/especialista.


puceIsso ajuda a reparar uma série de erros frequentemente cometidos desde o início da empresa.

soledad kaercher
<span style='font-size:1rem;'><strong>Soledad KAERCHER</strong></span><br>Estrasburgo - França <br><a style='font-size:0.7rem; text-transform: lowercase; text-decoration:underline' href='https://www.soledadkaercher.fr' target='_blank'>www.soledadkaercher.fr</a>

Soledad KAERCHER
Estrasburgo - França
www.soledadkaercher.fr


Coach Profissional - Master Practitioner em PNL - Facilitador de Inteligência Coletiva

O que eu particularmente gosto na abordagem é que ela é dinâmica e não coloca as pessoas em caixas. A Intelli7 lança luz sobre a maneira como uma pessoa e/ou equipe opera.

Eu a uso individualmente para ajudar meus clientes a desbloquear situações de forma rápida e concreta, com base em comportamentos que podem ser limitantes e/ou usados em excesso.

Meus clientes têm uma melhor compreensão de seus próprios recursos de forma concreta. As realizações são poderosas e levam a ações rápidas.

Para tornar minhas intervenções coletivas mais divertidas, eu co-construí um jogo de cartas baseado na abordagem Intelli7. É uma maneira rápida de criar vínculos entre indivíduos e permitir trocas sobre a maneira como cada um trabalha.

Essa é uma oportunidade de fazê-los pensar sobre o impacto do uso dessas práticas comportamentais no projeto, em sua postura gerencial ou para lidar com mudanças... e de se alinharem com as práticas para co-construir um plano de ação. As trocas são mais suaves e facilitam a compreensão do modelo.

O estilo style='margin-bottom:-10px;'>Intelli7 é um verdadeiro trunfo em meu coaching, permitindo-me entender melhor o funcionamento da pessoa ou do grupo que estou treinando, criar uma aliança rápida e adaptar meu estilo de coaching de acordo.


Para descobrir o jogo de cartas:
Clique aqui ou Clique aqui


puceMinhas referências:
Eurométropole Strasbourg, CESI, Grand Meuse Sud, C2T, adidas ...

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